EGZ.tips in Dresden

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EGZ.tips unterstützt, berät und entlastet Unternehmen bei der Beantragung von Eingliederungszuschüssen für potenziell neue Mitarbeiter.

Unternehmen stellen sich oft die Frage bei der Einstellung neuer Mitarbeiter, ob und wie man Lohnkosten senken kann. Sind bestimmte Grundvoraussetzungen von Seiten des Unternehmens und des potenziell neuen Arbeitnehmers erfüllt sind, ist die Chance auf eine Bewilligung eines Eingliederungszuschusses sehr hoch.

Dieser ist jedoch nur eine Ermessensleistung der Behörden, deshalb ist eine korrekte Antragstellung besonders wichtig, damit wir das Risiko einer Ablehnung minimieren können. Denn Sie haben grundsätzlich die Möglichkeit, 50 Prozent des Arbeitsentgeltes und des pauschalisierten Arbeitgeberanteils am Gesamtsozialversicherungsbeitrag für einen Zeitraum von bis zu 12 Monaten für Ihren neuen Mitarbeiter zu erhalten.

Lassen Sie sich diese Chance nicht entgehen und beauftragen Sie uns mit der Beantragung des Eingliederungszuschusses für Ihren neuen Mitarbeiter! Sie werden von unserer Erfahrung im Umgang mit den Behörden und einem guten Verhandlungsgeschick, als auch der Kenntnis über Sonderregelungen profitieren. Eine Vergütung wird erst dann fällig, wenn ein Bescheid über eine Förderung durch eine Behörde ausgestellt wurde. Diese ist dann abhängig von der prozentualen Höhe der Förderung.

Warten Sie nicht länger und nutzen Sie Ihre Chance! Kontaktieren Sie uns, wir freuen uns auf eine erfolgreiche Zusammenarbeit mit Ihnen!

Ihr EGZ-Team